“今年根據集團公司推進‘四化’建設的要求，開展了配合8258自動化工作面地面連調工作。做到了‘一鍵啟、停’。此外改進與應用了遙控氣動桁車、改造了注氮泵冷卻水循環冷卻等一系列小改小革，解決了困擾安全生產的一些難題。”這是集團公司皖煤杰出工匠、任樓煤礦預備區采煤機司機劉飛，在集團公司皖煤杰出工匠座談會上的發言。他曾獲得“全國五一勞動獎章、全國技術能手”。

8月8日下午，集團公司皖煤杰出工匠（皖煤工匠）座談會在機關總部召開。集團公司皖煤杰出工匠和皖煤工匠代表參加了座談。他們紛紛結合自身實際工作，暢所欲言，談學習、談成果、談體會、談創新、談打算、談建議，共同為集團公司高質量發展獻計獻策。

皖煤杰出工匠、招賢礦業公司采煤區檢修班班長林勇在發言中說，發揚“工匠精神”，必須愛崗敬業，為企業創新創效。林勇說他平時工作中非常注意觀察。煤機的行走機構齒軌輪，靠的是騎在運輸機溜槽的銷排齒軌咬合行走的，長時間的鐵與鐵摩擦，勢必加快磨損，縮短其使用壽命。因此想著就在行走機構機身上，打個小鉆孔，然后每天滴點潤滑油，這樣就能24小時齒輪都能得到充分的潤滑。

“我體會工匠精神在工作中就是‘做到與做不到就在一念之間’。”“今天參觀了國家電網宿州供電公司許啟金勞模創新工作室，感覺大師37年如一日扎根基層崗位解決生產中遇到問題的事例，讓我深刻理解了什么才是一名合格的新時代的產業工人。……”不知不覺，三個多小時過去了，工匠們仍意猶未盡。

集團公司黨委委員、工會主席汪永茂在總結講話中指出，新時代是黨和國家、省市、集團公司高度重視技能人才的時代，此次召開皖煤杰出工匠（皖煤工匠）交流座談會的目的，是貫徹落實集團公司黨委關于加強新時代工人隊伍建設的實施意見，進一步加強集團公司技能人才隊伍建設，促進集團公司高質量發展。

      據悉，8月8日上午，皖煤杰出工匠、皖煤工匠代表，以及基層各單位工會相關負責人，赴宿州供電公司現場參觀學習了許啟金勞模創新工作室。